Með þeim peningum sem allra lifandi , og þú reynir án þeirra , brandari bjartsýnismaður þegar
að greiða fyrir annað tíu daga , og í tösku mína - bara trifle . Hins vegar
slíkt ástand fyrir okkur - ekki út af the venjulegur. Úkraína hefur fengið
antireyting í þóknun fyrir störf sín. Þetta var jafnvel rætt á almennum
fundi Alþjóðavinnumálastofnunarinnar , Sameinuðu þjóðirnar .

Þægilegt að tilgreina laun mælikvarða til að vinna mál og raunar
prohibitive. Frá upphafi vanskilum launa samkvæmt
Samkvæmt Goskomstat, hefur vaxið um 16, 2% og 1 milljarður 777.000.000
hrinja. Versta ástand, segja sérfræðingar - í Lugansk, Donetsk,
Kharkiv, Kyiv Svæði og í höfuðborginni. Það er einmitt þar sem úrskurður
aðila stjórna hundrað prósent völd. Og fyrir síðustu fjóra mánuði
vanskilum launa hefur aukist meira en 200 milljón hrinja. Aðeins
fyrir júní hækkaði 11%. Skortur á fullnægjandi ástand stjórn
- Ekki lítið vandamál. Fyrir tímabær umfjöllun vinnuafls tók borgarar
persónulega hitta forsætisráðherra. Hvernig er hægt að leysa vandamálið? Aðferðir eru eins og gömul eins og heimurinn:
helstu stjórnendur fjármuna fjárhagsáætlun verði skýrslur nánast vikulega.
Það væri fyrir það. PGO boginn jafnvel. Og þeir leiðtogar sem
viðvarandi og "clamped money" fyrir 1. október, hóta að "færa" frá skrifstofunni.
Hljóð, auðvitað, er bjartsýnn. Of bjartsýn til að vera satt ...
Það er annar piquant stund. Hin nýja ríkisstjórn leggur áherslu eindregið
að staðhæfa að treysta fjöll af gulli. Og þeir munu hækka laun (jafnvel fyrir a par af
hrinja, en samt!) og bætur vegna misst félagslega lögð
aðstoð. Það er rökrétt spurning: hvar á að bæta? Afla, að sjálfsögðu,
er ekki alveg á yfirborðinu. Reyndar, litlum mæli frumkvöðull að núverandi fyrirkomulag
ekki mjög arðbær. Mikið ágætur seduced hann með íbúð skatt í faðmi fjárhagsáætlun,
freista jafnvel vansæll, en stöðug frádráttar. Fyrir sjálfbær
fólk til ríkisins eru ekki nauðsynlegar. Mun auðveldara að vinna standandi
í einum fjárhagsáætlun kerfi. Vinnuveitendur vs starfsmenn Sama hvað eigendur
fyrirtæki, sem útskýrir skort á "harða vinna," að muna: rök þeirra eru
ekki alltaf satt. Kannski peninga frá félaginu og í raun ekki - við skulum segja,
þannig að hagræða kostnað, eins konar val til þrýstingur á laun
og uppsögn. Í öllum tilvikum, það áherslu gerir lögfræðinga. Nafnlaus
Poll (eitt af Úkraínu staður) helsta orsök tafir í greiðslu
laun, atvinnurekendur sem heitir löngun til að vinna á gengi. "Og ef
halda eftir laun í meira en tvo mánuði, það er önnur leið til þess að
þrýstingur á starfsfólk "- a hluti, D., forstjóri IT-tækni.
"Í okkar," velta "eru nokkuð stór - oft fólk sem er ekki sáttur,
þeir byrja að tálbeita í burtu. Og vegna þess að vélbúnaður virkar: Fyrst þú borga vel
og tíma, þá hvaða afsökun til að tefja fyrir nokkra mánuði, podkidyvaya
lítil framþróun í mat, ferðalög, og þá byrja aftur að borga. En
skuldir er ekki að fara í burtu og örugglega eru skráðir til vinnuveitanda. Meðan
starfsmenn skilja greinilega að ef rekinn - peningar þeirra munu aldrei fá ".
Hins vegar eru starfsmenn og starfsmenn ekki alltaf hægt að blekkja sig. Í tengslum við
eru mjög skapandi leiðir til að vernda sig. "Eftir einn og hálfan mánuði töf
laun Ég krafðist hluta hans, og ég var látið fara - segir auglýsingar
Alevtina umboðsmanni. - Það er ljóst að ég hef aflað er ekki talin.
En ekki of latur, og á öllum viðeigandi fyrir Ummæli
að í fyrrum fyrirtæki mitt hefur "scammers." Í ljósi þess að borgin hafi
Við höfum lítið, þetta er varla góð áhrif á viðskipti sín. " P.S. Ef einstaklingur
þú halda eftir launum og þú sérð ekki ráðið um vinnuveitendur þeirra, við
tilbúinn til að segja þína sögu í síðum "BB". Kvarta, og mun koma til þín!
Framkvæmdastjóri Department eftirlits ríkisins yfir samræmi við lög
Gosnadzortruda "Labour" Vladimir Sumovsky: - Á hverju ári við eyða 45 000
skoðanir, og í 93-94% tilfella eru greind brot af vanskilum launa.
Man nóg til að skrifa yfirlýsingu um að greinilega til kynna þar sem
það virkar, hversu mörg ár og laun fyrir tímabil sem hann hefur ekki fengið, auk
heimilisfang og aðrar upplýsingar. Auðvitað getur hann leggja fram
skjöl (afrit af skrá atvinnu, rekstrarreikning, þeir verða að
staðfest), en þetta er valfrjálst. Öll efni í öllum tilvikum
send til löggæslu. Ef þeir eru innan 10 daga er ekki snúa
ræða vegna skorts á sönnunargögnum, yfirmaður fyrirtækisins laðar
stjórnsýslu gjöld, svo og reglur um gjalddaga
skulda. Gone umferð starfsmenn - greiða sekt frá 11. mars, Úkraína hert
ábyrgð fyrir brot á lögum vinnuafli. Vísvitandi groundless
vanefnd á greiðslu launa fleiri en einum mánuði nú varða sekt sem er ekki aðeins
$ 8, 5-17 þús. En úrbóta vinnuafli í allt að tvo
ár. Til að vandamálið nú áhuga eftirlitsstofnunum,
nóg starfsmenn til að leggja inn kvörtun hjá Labor ráðuneytið eða svæðisbundinna gjöf.
Önnur spurning er hversu áhrifaríkar það mun að lokum höfða Pull ...
Ert þú greiðir og hvernig þú takast á við skort á peningum? Þetta er það sem við spurt
borgara. Það kemur í ljós að nánast sætta sig við ástandið. Say,
og hvað á að gera? "Ég reyni að spara - að gefa erfitt," Tatyana Ivanovna, forstöðumaður
- Ég vinn á samningi, og við höfum "frestað" laun - hið fullkomna norm
líf. Ég myndi frekar hissa ef það væri á réttum tíma. True, tefja
ekki það mikið - í viku og hálfa. En þetta er nóg til að byrja
telja daga til tíma, "X". Ef hún bjó ein, þurfti að vera sterkur. Og svo ég reyni að
vista og taka lán. Þar sem aðeins þá er mjög erfitt að gefa. "Hvernig
lifa - hún skildi ekki, "Tamara, verkfræðingur - laun í stofnun tafar okkar
stöðugt. Fyrst það var fimm daga, og þá fór að aukast tafar.
Og í júlí, Guð forði, að ala upp peningar fyrir maí. Og hvað segir þú, vinnandi
stöðum - einn, tveir og miscalculated. Ef það virkar ekki eins og það - fara á undan, með hlutina á
framleiðsla. Mér finnst skelfilegt. Maðurinn með vinnu ástandið er svipað. Eins og
lifa - hún skildi ekki skilja. Sumar og var ég horrified að líta til teljara - við enn
einn ávöxt, einn ávextir eru ekki borðað ... "frelsar Misc fyrir rigningardegi
dag, "Valentine, framkvæmdastjóri - ég hef tvö störf - vel, ekki að telja eitt þar sem
Atvinna saga er. Á hverju borga tafar. En vegna þess að þeir enn
tvö, ég mun ekki hverfa. Í einni tveggja vikna seinkun - fara á endurkomuna.
Svo kaldur. Það er óþægilegt, að sjálfsögðu - til að kaupa góða bók, þegar hafa
takmarka sjálfur, og ef þú átt peninga og enginn tími - svo yfirleitt. All
einnig að reyna að hafa að minnsta kosti lágmarki, og hlutabréf, eða bara hræðilegt
feel. Misc fyrir rigningardegi og hjálpar þér að lifa þegar þú borgar ekki
í tveimur skrifstofum. Oh, vildi ég að minnsta kosti fimm þúsund - gæti lifað. Ég myndi sjálfur
feel frjáls - og frí vildi fara, og uppáhalds áhugamál þitt
gera. Og tíu þúsund - svo ekki dreamboat. Og svo - enn eina
draumur ...

Share This Post: