Skipulag: 10,00-16,30 (með a brot fyrir hádegismat og kaffi brjóta )

Program: 1. Innri skipulagi og stjórn skjala
fyrirtæki - innri reglur;
- Kjarasamningi - Yfirmenn
Leiðbeiningar - Leiðbeiningar um öryggi og eld
Protection - Notkun efnahags-og borgaraleg númer
í starfsfólk vinna - mönnun. Aðferð til að setja saman
og breytingar á mönnun, algeng mistök - Inngangur
starfsmenn með staðla - lagaleg skjöl fyrirtækisins, í samræmi
við eftirspurn laga vinnuafli. 2. Ráðningar
- Passage um starf með því að sumir skrá sig upp
flokka starfsmanna. Synjun starfsmanns til að gangast undir læknisskoðun skyldunámi;
- Óraunhæft synjun til ráða - Niðurstaða
vinnuafls samkomulag (samning). Skilmálum, skilyrðum og umsóknarferlið. Eiginleikar
opinn í báða enda og tímabundna samninga. Endurnýjun tímabundinnar atvinnu
samningi, - Features niðurstöðu við starfsmenn vinna
samning. Viðurkenning á samningi við starfsmann gegn lögum;
- Gildistími skilorðsdómur. Aðferð til að stilla tíma próf
framlengingu hennar og íhugun tímabil próf í mannafla skjölum - Flokkar
starfsmenn eru ekki háð reynslutíma -
Lögun af ráða ungt fólk - Lagning
um skyldur starfsmanns sem fellur ekki undir ráðningarsamningi;
3 Þýðingar og för - gengismunur
för - vinnuréttar kröfur
til þess að flytja skráningu - tímabundin og varanleg
flutning starfsmanna. Tilvist þýðingu nauðsynlegt breytingar á skilyrðum
Vinnumálastofnun 4. Fjölhyggju og skarast störf. Innri og ytri
hluta-. - Kröfur um skráningu hluta-röð
(Innri og ytri) - Re-skráningu í hlutastarfi
lykilstarfsmenn og lykilstarfsmanna hluta-endurnýjun;
- Munurinn á samsetningu hlutastörfum -
Kröfurnar og málsmeðferð fyrir útgáfu samsvarandi viðskipta;
- Aðferð við starfsmenn hluta á ári
meiriháttar og minniháttar Holidays - Aðskilnaður árlega
fara út fyrir hluti, að flytja leyfi fyrir annan tíma - Greiðsla
endurgjald fyrir ónotað orlof eða leyfi hlutastarfi;
5. Uppsögn samnings Atvinna - Tegundir
uppsögn samnings starf - sérstök röð afpöntunargjöld
ráðningarsamningi í tengslum við slit stofnunarinnar, downsizing
eða ríki (tími, frekari vernd) - Eiginleikar
2009 til að segja ráðningarsamningi - Geta til að segja upp
ráðningarsamningi án þess að gefa tilefni til vinnu ágreiningur eða dómstólum málsmeðferð;
6. Dæmigert mistök gerð af atvinnurekenda í móttöku, þýðingu,
uppsögn starfsmanna forseta: Zabolotnaya Svetlana Petrovna
- Ráðgjafi, starfsfólki færslur og Labor Relations. Expert
til að sinna starfsmönnum endurskoðun í fyrirtækinu, fyrirtæki þjálfara. Developer
aðferðafræði starfsfólks endurskoðun fyrir fyrirtæki af öllum eignarhaldi eyðublöð,
höfundur röð handbækur "í aðstoð starfsfólks deild starfsmanns."
Organizational mál: Staður: Training Centre í Kiev
Chamber of Commerce Address: Kiev, ul.Bogdana Khmelnytsky
55 (m University), 7. hæð Gjald: 890 USD. (VSK-eitt
skattur) Verðið inniheldur: - informatsionno-konsyltatsionnoe
obslyzhivanie - metodicheskoe posobie - kofe-brot,
Óbeð - ritföng - skírteini
faglega námskeið þróun á efni. Afslættir: - að minnsta
þátttöku tveggja félaga - 5% - með þátttöku þriggja sem þú borgar fyrir
tvö og þriðja aðila - ókeypis - við innskráningu 4 eða fleiri þátttakendum
- 1 er ókeypis + 10% afsláttur á heildarfjárhæð greiðslu. Hjálp og
Skráning þátttakenda í síma: 8 (044) 501 01 94

Share This Post: